Naše články o návrate do práce po materskej a rodičovskej dovolenke

Projekt Štart do práce sme ukončili poslednou tréningovou skupinou v júni roku 2013. Prečítajte si články, ktoré sme k tejto téme napísali.

Naše články o návrate do práce:

Magazín Práca pre teba na STV

Po rodičovskej dovolenke vás musia vziať späť

Keď niekto vyhorí II.

Mária Kopčíková

Vyhorenie nie je príjemná záležitosť. No nemusí dôjsť do štádia, kedy sa vzdáte svojej profesie alebo rezignujete na život, je celkom fajn uvedomovať si isté rizika a sám pre seba robiť preventívne opatrenia. Čítajte: Keď niekto vyhorí II.

Keď niekto vyhorí I.

Mária Kopčíková

Ak máme dlhodobo vyčerpané zdroje energie, ak sa nevieme tešiť zo života, dostávame sa do stavu, ktorý sa nazýva syndróm vyhorenia, známy tiež pod pojmom „burn out“. Je dôsledkom dlhodobo pôsobiaceho stresu. Čítajte: Keď niekto vyhorí I.

Externé formy štúdia na vysokej škole

Mária Kopčíková

Po predošlom článku, ktorý sa venoval termínom podávania prihlášok na vysoké školy, som dostala spätnú väzbu, že treba ešte zahrnúť aj externé formy štúdia, pre mamy, ktoré by si radi doplnili vzdelanie a mohli by študovať popri zamestnaní. Čítajte: Externé formy štúdia na vysokej škole

Zrkadlenie na pracovnom trhu II.

Mgr. Mária Rippová

Ako sa správať na pracovnom pohovore? Na čo si dať pozor, čomu sa vyhnúť? Aké otázky vás môžu čakať? Zaujímajú vás odpovede? Nech sa páči, čítajte ďalej. Čítajte: Zrkadlenie na pracovnom trhu II.

Čítajte: Zrkadlenie na pracovnom trhu I.

Mgr. Mária Rippová

Návodov ako písať životopis, podať ruku, sa pripraviť na pohovor, nájdete iste mnoho. Nie každý je však schopný s týmito inštrukciami pracovať. Zábrany sú rôzne. Strata sebadôvery, množstvo informácií, vnútorný zmätok, nedostatočná podpora zo strany partnera, rodiny a mnohé ďalšie. Zamotaný kruh. Čítajte: Zrkadlenie na pracovnom trhu I.

Ako dobre zapôsobiť na novom pracovisku

Mária Kopčíková

Začiatok na novom pracovisku nikdy nie je jednoduchý. Okolnosti, za ktorých sa ocitáme v pozícií „toho nového“, sú rôzne a každý z nás má svoj spôsob, ako sa s danou situáciou vysporiada. Počas prvého dňa v práci väčšina ľudí chce zapôsobiť, urobiť dobrý dojem. Čítajte: Ako dobre zapôsobiť na novom pracovisku

Píšte pravdivý životopis

Mária Kopčíková

V posledných rokoch ste stretávam sa ženami, ktoré riešia návrat do práce po materskej a jednou z otázok, ktoré im prichádzajú na um je, či uvádzať do životopisu fakt, že boli posledných 3 – 5 – 9 rokov doma s deťmi a venovali sa ich výchove a rodine. Niektoré z nich sa za tento údaj v CV dokonca hanbia – tak o tom aspoň… Čítajte viac na rodinka.sk

Mobbing v práci II.

Mária Kopčíková

Mobbing nezačína náhle a s plnou silou. Prvé signály môžu byť veľmi málo čitateľné – dvojzmyselná slovná narážka, žiadosť o vykonanie úlohy, ktorá možno nie je celkom v poriadku. Čítajte: Mobbing v práci II.

Mobbing v práci I.

Mária Kopčíková

Často sa hovorí o šikanovaní a to vnímame najmä v súvislosti s deťmi – školákmi a teeagermi. Ale čo ak sa obeťou šikanovania stane dospelý človek? Zdá sa vám to nemožné? Nuž nie je. Mobbing je šikanovaním na pracovisku, šikanovaním medzi dospelými ľuďmi. Čítajte: Mobbing v práci I.

Na čo myslieť pri návrate do práce po materskej

Mária Kopčíková

Tri (päť, sedem, desať) rokov ubehlo a vy pomaly rozmýšľate o tom, že sa vrátite do práce, že okrem starostlivosti o deti a rodinu pôjdete ešte zarábať. Na mieste je aj uvažovanie o tom, či ste sa počas pár rokov doma „presunuli niekam inam“ a prácu si budete hľadať v úplne inej branži. Čítajte: Návrat do práce

Štart do práce po materskej dovolenke

Mgr. Mária Rippová

Po niekoľkých rokoch doma, kedy je nám síce dobre, užívame si všetky tie plienočky, pieskoviská, básničky … pomaly uvažujeme ako ďalej. Budovať kariéru alebo len sa proste niekde zamestnať aby vôbec bol nejaký príjem do rodiny? Čo vlastne chcem a čo mi rodina dovolí? Čítajte: Štart do práce po materskej dovolenke

You may also like...